¿Las horas extras, pagadas o no, deberían ser consideradas como un trabajo forzoso?

Jueves, 16 de febrero del 2017

• Opinión
• 04:40

El Ejecutivo modificó el Código Penal y definión como delito de trabajo forzoso al que somete u obliga a otra persona (trabajador) a través de cualquier medio o contra su voluntad, a realizar un trabajo o servicio, incluso retribuido, con prisión de hasta 20 años.

(Foto: Reuters).

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