Menos mujeres que hombres trabajan a nivel global. En el 2015, la mitad de las mujeres en edad laboral tenía empleo, comparado con un 76% de los hombres, según cifras de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

Según el Ministerio de Trabajo, la participación de las mujeres en actividades que antes eran exclusivas para varones se ha ido incrementando notoriamente.

En 2015, la mitad de las mujeres en edad laboral tenía empleo, comparado con un 76% de los hombres, según cifras de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

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Lo único que necesita una mujer para estudiar una carrera en programación es decidirse. La brecha de género en la industria tecnológica es enorme. Pero empresas como Laboratoria y Google están trabajando para eliminarla.

FOTOGALERÍA. Luchadoras sociales, policías, deportistas, ambientalistas y autoridades políticas fueron premiadas hoy por el Ministerio de la Mujer, en una ceremonia realizada en Palacio de Gobierno.

Presidente la República reconoció que aún faltar ‘mucho por recorrer’ para convertirnos en un país más igualitario por lo que debemos de persistir en una visión de lo que debe ser el Perú.

Dos de cada tres de ellas cuentan al menos con smartphone como dispositivo para conectarse con sus contactos, consumir noticias y hasta comprar en línea, una actividad que va en aumento en el mercado peruano cada año.

Con ocasión del Día Internacional de la Mujer, diez semáforos situados en una de los cruces más frecuentados de la ciudad presentan figuras con vestidos.

En el sector rural, todavía prevalecen brechas importantes en el acceso a tierras, crédito, insumos productivos y oportunidades de trabajo decente.

FOTOGALERÍA. Según el informe de Grant Thornton el mayor avance se registró en países en vías de desarrollo mientras que las economías más avanzadas quedaron rezagadas.

FOTOGALERÍA Aunque el emprendimiento femenino a menudo se origina por la necesidad de desarrollo profesional, acceso a servicios financieros, en general se han logrado importantes cambios en este tema. En la siguiente galería conoceremos los importantes datos del empoderamiento de la mujer en el mundo según el primer Índice de Mujeres Emprendedoras de Mastercard.

FOTOGALERÍA La constante lucha por la igualdad está presente y es que hombres y mujeres merecen tener los mismo derechos, el mismo sueldo y las mismas oportunidades, ¿verdad?. Pero, ¿qué empresas promueven la equidad en sus oficinas? En la siguiente galería las conocerás.

Día Internacional de la Mujer. Hoy a las 11am. Gestión.pe entrevistará a Cecilia Torres, coordinadora de la Dirección de Capacitación y Difusión Laboral del MTPE, acerca de este y otros temas.

“El perfil laboral de una mujer es tan competitivo en cuánto a capacidades y oportunidades como el de un hombre, aún existe una brecha marcada entre ambos”, dijo Microsoft.

Según el INEI, el 95.4% de las mujeres trabajan y solo el 27.1% se encuentra afiliada a un sistema de pensión. Para el año 2050, la esperanza de vida de las mujeres será de 82.22 años.

FOTOGALERÍA. Lilianne Bettencourt, Alice Walton y Jacqueline Mars no son nombres comunes en el mundo de los negocios, sobre todo hoy que se celebra el Día Internacional de la Mujer. Según la lista de multimillonarios de Forbes, estas son las mujeres más acaudaladas del mundo. Conozca sus historias y el origen de sus fortunas aquí.

En 1956 se realizó el primer proceso electoral con participación de mujeres. De las 188 que lograron un escaño en estos años, destacan Mercedes Cabanillas, Martha Chávez, Anel Townsend y Keiko Fujimori por haber obtenido el mayor porcentaje de votación en sus respectivos congresos.

Según un último estudio de ManpowerGroup, las mujeres representan el 50% de la fuerza laboral global, sin embargo, menos del 25% ocupan puestos de liderazgo de nivel superior.

En el Día Internacional de la Mujer, conozca tres historias de chefs peruanas que lideran sus propios restaurantes.

El porcentaje de firmas sin féminas en la alta dirección en América Latina supera la media mundial, según Grant Thornton. Solo 9% de mujeres en altos puestos en el mundo son CEO

Úrsula Gutiérrez es la primera gerente mujer peruana para Marriott a nivel local. La ejecutiva valora la flexibilidad y además destaca la necesidad de liderar con el ejemplo.

Se ha visto una mayor demanda de flores de parte del sector corporativo durante el Día Internacional de la Mujer, lo que refleja un mayor interés de las empresas en sus colaboradoras de sexo femenino en este día.

Andrew Morrison, jefe de la División de Género y Diversidad del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), ensaya un conjunto de explicaciones al siguiente dilema: ¿por qué las empresas no integran a más mujeres en sus puestos directivos si esa decisión le está dando buenos resultados a las firmas que la toman?

En el Día Internacional de la Mujer, la presidenta del Consejo de Ministros dice que más mujeres peruanas han mejorado sus ingresos remunerativos, su educación y tienen mayor acceso a los servicios de salud.

Participación y versatilidad, son dos características claves de la consumidora peruana. Representantes de Banana Republic, Perfil Privado, Taxibeat y Nestlé definen la importancia de la mujer para sus marcas.

Entre trabajo remunerado y no remunerado, las mujeres trabajan nueve horas más a la semana que los hombres, informó la entidad pública.

Según el Instituto Nacional de Estadística e Informática, se incrementó el número de mujeres peruanas que acceder a la educación, y de las niñas que acceden a educación básica.

Según encuesta de Trabajando.com y Universia, la mayoría de personas que viven en países de habla hispana todavía perciben una brecha de género en el ámbito laboral.

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La Wellnes Manager y Gender Balance Champion de Nestlé Perú, Susana del Castillo, afirma que el rol de la mujer en el mercado laboral ha crecido y evolucionado de manera positiva.

Pregunta del día. Envíenos sus comentarios: dos de ellos serán seleccionados y publicados en la edición impresa del diario.

INFOGRAFÍA. En comparación con Eslovenia. que encabeza la lista, los hombres hacen tareas domésticas solo 82 minutos al día en Estados Unidos.

Si bien para el 69% la TV es el medio más sensacionalista, el 53% dice que es el más entretenido. El estudio de Concortv revela además que el 71% de las encuestadas cree que los noticieros de TV se aprovechan del dolor humano.

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La Primera Dama participó en un programa de la cadena internacional por el Día Internacional de la Mujer. Dijo que solo apoya al mandatario Ollanta Humala “con todo el amor” al Perú.

La mayoría fueron jóvenes y jefas de hogar, a quienes se les brindó servicios de empleo temporal, certificación de competencias y capacitación para la inserción laboral y el emprendimiento.

Estudio global de PwC sobre mujeres nacidas entre 1980 y 1995 demuestra sus prioridades y percepciones sobre el mundo empresarial en el que deben moverse y prosperar.

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Día Internacional de la Mujer. En promedio, la mujer dedica 40 horas semanales al trabajo remunerado y 40 horas a las actividades domésticas, mientras que el hombre trabaja 60 horas y solo 15 las dedica a la casa.

La organización lanzó una campaña con el objetivo de capacitar a la mayor cantidad de mujeres en conocimientos informáticos, gracias al esfuerzo de 153 organizaciones y 20,000 telecentros del mundo entero.

El mismo puesto alcanzó en el área de acceso a capacitación y habilidades para las mujeres, y se ubica por encima de la media regional en la disponibilidad de servicios sociales, tales como el cuidado de los niños.

Ser especialmente cuidadosa cuando vea artículos de primera línea a precios increíbles y limitar su información personal en redes sociales son algunos consejos a tener en cuenta en el marco del Día Internacional de la Mujer.

Para el caso de América Latina, el 23% de los puestos de alto rango se encuentra a cargo de mujeres. La flexibilidad laboral no es un factor determinante para una mayor presencia femenina en puestos superiores, según una reciente investigación de IBR.