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Gestión 25 años. Pasar del espacio privado al público, asumiendo retos en los negocios y la vida política ha sido el principal cambio observado en las mujeres en las últimas décadas. ¿Cuánto se avanzó y qué queda por hacer?

Nuestro país escaló del puesto 80 al 45 en lista de 142 naciones evaluadas por el Foro Económico Mundial (WEF).

Si bien para el 69% la TV es el medio más sensacionalista, el 53% dice que es el más entretenido. El estudio de Concortv revela además que el 71% de las encuestadas cree que los noticieros de TV se aprovechan del dolor humano.

Para el caso de América Latina, el 23% de los puestos de alto rango se encuentra a cargo de mujeres. La flexibilidad laboral no es un factor determinante para una mayor presencia femenina en puestos superiores, según una reciente investigación de IBR.

Han hecho avances importantes en lograr la igualdad de género en el acceso a derechos básicos, como la salud y la educación, pero continúan recibiendo en promedio un salario 17% menor al de los varones.

¿Estereoptipo o realidad? Dos CEO de empresas líderes en EE.UU. contaron sus experiencias al elegir mujeres para liderar proyectos gerenciales.